A Sant Julià de Lòria, el personal del comú ha centrat l'atenció del cinquè dia de campanya electoral. Tant Terceravia+Unió Laurediana+Independents com Desperta Laurèdia han coincidit a tenir-los més en compte i donar-los eines formatives.
Abans de reunir-se amb treballadors del comú de Sant Julià de Lòria, Terceravia+Unió Laurediana+Independents ha avançat la seva aposta per crear un departament de recursos humans. Qui sí ja s'ha reunit amb el col·lectiu és la candidatura de Desperta Laurèdia, que ha mostrat preocupació per la manca de diàleg i escolta de l'equip comunal actual.
Per Terceravia+Unió Laurediana+Independents els treballadors del comú són un factor clau per a la parròquia. Per això volen dotar-los de les eines necessàries perquè puguin fer les seves tasques satisfactòriament. La candidatura aposta per fomentar les formacions en tots els àmbits i per recuperar les taules de treball internes, de manera que hi hagi una bona transversalitat entre els departaments de l'administració. El cap de llista, Josep Majoral, també considera indispensable crear un departament de recursos humans.
Manca d'escolta i participació en les decisions polítiques. Aquests són els principals neguits que l'associació de treballadors del comú de Sant Julià de Lòria ha traslladat a la candidatura de Desperta Laurèdia. El cap de llista, Cerni Cairat, ha assegurat que, durant aquest darrer mandat, la gestió de personal en alguns departaments i conselleries ha estat una mica convuls. Per això proposa atenció i formació, diu el cap de llista, Cerni Cairat. Cairat s'ha mostrat preocupat que durant aquests últims anys se'ls hagi negat el dret a parlar, a ser escoltats i de reunió.
Informa: Laura Massegú
Imatge: Fernando Montero
Comparteix:
