Els representants dels empleats de BPA tenen la impressió que l'auditoria de PricewaterhouseCoopers no descobrirà gaire més casos de blanqueig dels que ja estan judicialitzats. A la trobada amb el cap de Govern i el president de l'AREB van presentar, entre altres demandes, unes condicions especials pels treballadors que es puguin quedar sense feina.
PricewaterhouseCoopers ha de presentar aviat l'informe preliminar de l'auditoria dels comptes de BPA i els representants dels empleats del col·lectiu creuen que serà positiu. És a dir, que no trobaran molts més comptes que servien per blanquejar diners que els que ja coneixia la justícia.
Xavier Bonell, representant treballadors BPA: "Una bona sensació del que es pot estar fent. Els qüestionaris KYC's es completen bé i no hi ha hagut cap escàndol important".
També han assegurat que estan fent una enquesta entre els empleats del banc i que tots els sondejats reconeixen que consumeixen menys, per por al futur. Consideren que això demostra que el 'cas BPA' repercutirà negativament en l'economia.
Els representants del col·lectiu van presentar ahir al cap de Govern, al ministre de Finances i al president de l'AREB les seves demandes. Entre elles que es puguin prejubilar als 55 anys i que els qui perdin la feina puguin tenir les màximes indemnitzacions possibles i una cobertura sanitària més àmplia del que preveu actualment la llei. El motiu per demanar aquestes condicions especials respecte dels empleats d'altres sectors que poden quedar-se a l'atur és que creuen que BPA representa un risc sistèmic.
Lluís Pérez, representant treballadors BPA: "El pes que té BPA en el sistema financer és d'aproximadament el 20%. Això és pot considerar com a risc sistèmic. I com amb les mesures d'excepcionalitat que es van prendre amb la nova i anomenada “llei BPA” també es poden prendre decisions excepcionals".
A més, han afirmat que el Govern no s'ha tancat en banda a les seves peticions i ha mostrat la seva disposició a negociar-les.
Informa: Pere Moliné
Comparteix:
